Einfache Möglichkeiten, einen Job bei Amazon zu bekommen (mit Bildern)

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Einfache Möglichkeiten, einen Job bei Amazon zu bekommen (mit Bildern)
Einfache Möglichkeiten, einen Job bei Amazon zu bekommen (mit Bildern)
Anonim

Amazon ist ein Technologieriese, der weltweit eine riesige Belegschaft von mehr als 560.000 Mitarbeitern oder „Amazoniern“beschäftigt. Mit Hauptsitz in Seattle und Niederlassungen und Zentren auf der ganzen Welt bietet Amazon viele Beschäftigungsmöglichkeiten. Es ist auch einer der gefragtesten Arbeitgeber in den Vereinigten Staaten, mit Tausenden von Menschen, die um jede verfügbare Position konkurrieren. Lassen Sie sich jedoch nicht einschüchtern. Mit ein wenig Recherche und Vorbereitung können Sie sich zu einem idealen Kandidaten für einen Job bei Amazon machen.

Schritte

Teil 1 von 3: Jobsuche

Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 1

Schritt 1. Durchsuchen Sie die Amazon Jobs-Website

Amazon stellt das ganze Jahr über ein. Besuchen Sie https://www.amazon.jobs/en, um offene Stellen in vielen verschiedenen Bereichen des Unternehmens zu finden.

  • Suchen Sie nach Jobtitel oder Stichwort in der Leiste „Jobs suchen“. Sie können auch Ihren gewünschten Standort angeben.
  • Scrollen Sie nach unten und klicken Sie auf "Offene Jobs anzeigen", um die derzeit verfügbaren Stellen in verschiedenen Bereichen des Unternehmens anzuzeigen, einschließlich Studentenprogramme, Fulfillment-Center und Remote-Jobs bei Amazon und seinen Tochtergesellschaften.
  • Sie können auch vollständige Listen aller Teams, Jobkategorien und Bürostandorte von Amazon auf der ganzen Welt anzeigen, um einen Eindruck von den Arten von Jobs zu erhalten, die bei Amazon verfügbar sind.
  • Einige technische Positionen, wie zum Beispiel Softwareentwicklungsingenieure, erfordern einen technischen oder ingenieurwissenschaftlichen Abschluss, aber nicht alle Jobs haben spezifische Bildungsanforderungen. Für eine kaufmännische Tätigkeit benötigen Sie beispielsweise nicht unbedingt ein kaufmännisches Studium, wenn Sie ein ausgeprägtes analytisches Denken und Problemlösungskompetenz nachweisen können.
Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 2

Schritt 2. Informieren Sie sich über die Rekrutierungsprogramme von Amazon

Amazon rekrutiert aktiv Kandidaten von Universitäten und dem Militär. Folgen Sie Amazon auf LinkedIn, um mehr über seine Rekrutierungsprogramme und Standorte zu erfahren. Nehmen Sie an Veranstaltungen und Konferenzen in Ihrem Fachgebiet teil, um sich mit den Recruitern von Amazon zu vernetzen.

  • Amazon schickt Personalvermittler zu Veranstaltungen wie der jährlichen Konferenz Grace Hopper Celebration of Women in Computing, um Frauen in der Technologiebranche zu treffen.
  • Amazon hat an vielen Universitäten und Hochschulen weltweit eine physische Recruiting-Präsenz, sei es bei der Teilnahme an Karrieremessen, bei technischen Vorträgen in Klassenzimmern oder bei der Durchführung von Hack-A-Thons. Sie veranstalten auch Webinare für Universitätsstudenten.
  • Amazon verbindet sich mit potenziellen Kandidaten bei militärischen Veranstaltungen wie der Service Academy Career Conference und den Stellenangeboten für Militäroffiziere. Wenn Sie beim Militär sind, besuchen Sie diese Veranstaltungen, um sich mit Amazon-Recruitern zu vernetzen.
  • Unter https://www.amazon.jobs/en/military finden Sie weitere Informationen zur Rekrutierung von Militärangehörigen.
Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 3

Schritt 3. Holen Sie sich eine Empfehlung von einem anderen Amazonas

Wenn Sie jemanden kennen, der bereits bei Amazon arbeitet, lassen Sie sich beraten, welche Rollen im Unternehmen zu Ihnen passen. Bitten Sie sie, bei ihren Vorgesetzten eine Empfehlung für Sie abzugeben, wenn Sie sich dabei wohl fühlen.

Wenn Sie niemanden kennen, der bei Amazon arbeitet, gehen Sie auf LinkedIn und finden Sie einen Amazonianer in Ihrer Nähe. Senden Sie ihnen eine E-Mail mit Ihrem Lebenslauf und Ihren beruflichen Interessen und fragen Sie, ob sie Ihnen eine Empfehlung geben können

Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 4

Schritt 4. Machen Sie ein Praktikum bei der Firma

Amazon stellt aktiv Vollzeitkräfte aus seinem Praktikantenpool ein. Besuchen Sie https://www.amazon.jobs/en/business_categories/university-recruiting, um verfügbare Praktika und Studentenprogramme in verschiedenen Bereichen des Unternehmens zu sehen, einschließlich technischer, nicht-technischer und Forschungspraktika für Hochschulabsolventen.

  • Amazon bietet Praktikumsprogramme für Studenten, MBAs und Doktoranden an. Sie dauern in der Regel 12 Wochen über den Sommer.
  • Praktika sind in einer Vielzahl von Bereichen möglich, abhängig von Ihrem Fachgebiet, darunter Softwareentwicklung, Geschäftsanalyse, Einzelhandel, Managementfunktionen und angewandte Forschung.
  • Die Praktika werden bezahlt und Amazon hilft oft bei den Umzugskosten.
  • Bewerben Sie sich online für Praktika über die Webseite „Studentenprogramm/Praktikum“, auf der auch die verfügbaren Stellen aufgeführt sind.

Teil 2 von 3: Bewerbung um den Job

Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 5

Schritt 1. Besuchen Sie eine lokale Personalmesse für Voll- und Teilzeitlagerstellen

Amazon veranstaltet in seinen Fulfillment-Centern häufig Masseneinstellungsveranstaltungen für Jobs. Einige dieser Veranstaltungen begrüßen Walk-Ins. Kommen Sie einfach vorbei, bewerben Sie sich um einen Job, und Sie werden wahrscheinlich sofort einen angeboten bekommen. Andere sind nur auf Einladung.

  • Um eine Einladung zu einer Stellenbörse zu erhalten, füllen Sie einfach vorab online eine Bewerbung aus. Wenn Sie eine Bestätigung Ihrer Annahme per E-Mail erhalten, drucken Sie diese aus und bringen Sie sie mit. Bewerben Sie sich online und finden Sie Informationen zu Einstellungsveranstaltungen in Ihrer Nähe unter
  • Sie müssen mindestens 18 Jahre alt sein und einen Hochschulabschluss oder einen gleichwertigen Abschluss haben, um für eine Stelle im Amazon-Lager eingestellt zu werden.
  • Sie brauchen keinen Lebenslauf, um sich auf eine Lagerstelle zu bewerben. Bringen Sie jedoch einen Lichtbildausweis zur Einstellungsveranstaltung mit und bereiten Sie sich auf einen Drogentest per Mundabstrich vor.
Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 6

Schritt 2. Bewerben Sie sich online über die Amazon Jobs-Website für andere Stellen

Durchsuchen Sie die Website nach Standort, Kategorie oder Stichwort, um die Stellenanzeige für Ihre Position zu finden. Klicken Sie auf die Schaltfläche „Jetzt bewerben“neben dem Rollentitel oben auf der Auflistungsseite. Folgen Sie den Anweisungen auf dem Bildschirm, um entweder ein neues Profil zu erstellen oder sich als bestehender Kandidat wieder anzumelden.

Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 7

Schritt 3. Erstellen Sie ein neues Profil oder melden Sie sich erneut an, wenn Sie ein wiederkehrender Kandidat sind

Geben Sie Ihren Namen und Ihre E-Mail-Adresse ein und erstellen Sie ein Passwort. Sie haben auch die Möglichkeit, Ihre Telefonnummer einzugeben, damit Amazon Ihnen SMS oder Voicemails zu Ihrer Bewerbung und zu berufsbezogenen Angelegenheiten wie Terminplanung und Schichterinnerungen senden kann, wenn Sie eingestellt werden.

Sie können Ihr Amazon.com-Kundenlogin nicht für Ihr Bewerbungsprofil verwenden. Sie müssen ein separates Profil erstellen, um sich auf Stellen zu bewerben

Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 8

Schritt 4. Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch oder Lebenslauf zu Ihrem Profil.

Stellen Sie sicher, dass es aktuell ist. Wenn Sie keinen formellen Lebenslauf oder Lebenslauf haben, geben Sie eine kurze Beschreibung Ihres Hintergrunds, Ihrer Berufserfahrung, Ihrer Ausbildung und Ihrer Fähigkeiten.

  • Amazon akzeptiert keine Anschreiben.
  • Zum Zeitpunkt der Profilerstellung können Sie Ihre LinkedIn-Seite als Alternative zum Hochladen eines herkömmlichen Lebenslaufs oder Lebenslaufs verwenden. Amazon akzeptiert jedoch nur einen Lebenslauf pro Bewerber, also wählen Sie die Option, die für Sie am besten ist.
  • Fügen Sie beim Hochladen Ihres Lebenslaufs keine Arbeitsproben wie Schreiben, Code oder Designs hinzu. Wenn öffentliche Kopien Ihrer Arbeit online verfügbar sind, fügen Sie in Ihrem Lebenslauf Links zu ihnen hinzu.
Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 9

Schritt 5. Überprüfen Sie den Status Ihrer Bewerbung in Ihrem Profil

Amazon kontaktiert nur Kandidaten, die sie interviewen möchten. Melden Sie sich bei Ihrem Bewerbungsprofil an, um die Stellen zu überprüfen, für die Sie sich beworben haben. Wenn ein Antrag als „aktiv“markiert ist, ist noch keine endgültige Entscheidung gefallen. Wenn eine Bewerbung als „archiviert“markiert wurde und Sie nicht zu einem Vorstellungsgespräch kontaktiert wurden, kommen Sie für die Stelle nicht mehr in Betracht.

Bei Interesse wird Amazon mit Ihnen ein Telefoninterview vereinbaren. Wenn Sie erfolgreich sind, haben Sie möglicherweise ein paar Vorstellungsgespräche am Telefon, bevor Sie zu persönlichen Vorstellungsgesprächen in ein Amazon-Büro eingeladen werden

Teil 3 von 3: Die Interviews meistern

Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 10

Schritt 1. Studieren Sie die Arbeitskultur und die Führungsprinzipien von Amazon

Amazon hat 14 Führungsprinzipien, die auf der Unternehmenswebsite beschrieben sind und die Projektentwicklung, Problemlösung und das tägliche Geschäft leiten. Jeder Kandidat wird nach diesen Grundsätzen bewertet. Prägen Sie sie sich ein und überlegen Sie, wie Sie diese Prinzipien bereits in Ihrer beruflichen Erfahrung angewendet haben.

  • Machen Sie sich mit dem Abschnitt „Über Amazon“der Job-Website vertraut, um sich mit der Arbeitskultur des Unternehmens vertraut zu machen:
  • Amazon ist stolz auf seine Kundenorientierung und den Kunden an die erste Stelle. Dies ist das erste der 14 Führungsprinzipien. Auch Neueinstellungen sollten sehr kundenorientiert sein.
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Schritt 2. Üben Sie verhaltensbasierte Fragen in den Interviews

Der Interviewer stellt Fragen zu vergangenen Herausforderungen und Situationen, mit denen Sie konfrontiert waren, und wie Sie damit umgegangen sind, und verwendet dabei die 14 Führungsprinzipien. Einige Beispiele für verhaltensbasierte Interviewfragen sind:

  • Besprechen Sie eine Zeit, in der Sie mit einem Problem konfrontiert waren, mit mehreren möglichen Lösungen – welche haben Sie ausgewählt und warum?
  • Besprechen Sie, wann Sie einen Fehler gemacht oder versagt haben – wie haben Sie reagiert und aus der Erfahrung gelernt?
  • Können Sie eine Zeit beschreiben, in der Sie eine Führungsrolle übernommen haben?
  • Wie haben Sie eine Gruppe von Einzelpersonen motiviert oder die Zusammenarbeit in einem bestimmten Projekt gefördert?
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Schritt 3. Verwenden Sie das STAR-Antwortformat

Beschreiben Sie die Situation, geben Sie die Aufgabe an, die Sie ausgeführt haben, erklären Sie die spezifischen Maßnahmen, die Sie in der Situation ergriffen haben, und setzen Sie das Ergebnis Ihrer Maßnahmen in Beziehung. Überlegen Sie sich im Voraus mehrere Situationen, mit denen Sie sich befasst haben und die zum STAR-Format passen. Diese sollten möglichst aktuell sein.

  • Sie können Beispielsituationen aus vergangenen Jobs, Schulprojekten, Freiwilligentätigkeiten oder anderen relevanten Ereignissen ziehen.
  • Haben Sie konkrete Beispiele, die Ihr Fachwissen hervorheben, Beispiele, die zeigen, wie Sie Risiken eingegangen sind, Beispiele, die zeigen, wie Sie erfolgreich waren, und andere, die zeigen, wie Sie versagt haben und daraus gelernt haben. Amazon möchte wissen, dass Sie an der Erfahrung scheitern und wachsen können.
  • Konzentrieren Sie sich bei Ihren Antworten auf sich selbst, nicht auf ein Team oder eine Gruppe. Verwenden Sie „ich“und nicht „wir“, um Ihre Handlungen zu beschreiben. Scheuen Sie sich nicht, gute Ergebnisse anzuerkennen.
  • Seien Sie in Ihren Antworten so konkret wie möglich. Geben Sie, wann immer möglich, Beispiele und Metriken. Vermeiden Sie Verallgemeinerungen.
Holen Sie sich einen Job bei Amazon Schritt 13

Schritt 4. Bereiten Sie sich darauf vor, technische Themen anzusprechen, wenn Sie ein Vorstellungsgespräch für eine technische Rolle führen

Kandidaten, die für technische Positionen interviewt werden, z. B. als Softwareentwicklungsingenieur oder technischer Programmmanager, müssen sich darauf vorbereiten, technische Fähigkeiten wie Codierung, Programmierung und Systemdesign zu diskutieren und zu demonstrieren.

  • Besuchen Sie https://www.amazon.jobs/en/landing_pages/p-software-development-topics für eine Liste technischer Themen, die Sie vorbereiten sollten.
  • Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob die Stelle, für die Sie sich bewerben, technisch ist, fragen Sie Ihren Personalvermittler.
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Schritt 5. Stellen Sie Ihren Gesprächspartnern Fragen, um Ihre Neugier zu zeigen

Neugier ist eines der 14 Führungsprinzipien. Zeigen Sie es in einem Vorstellungsgespräch, indem Sie Fragen zu Projekten und Initiativen, zur Teamkultur, zum Umfang der Position oder zu allem anderen, was Sie noch genauer wissen möchten, vorbereitet kommen.

  • Sie können beispielsweise fragen: "Wie messen Sie den Erfolg in dieser Rolle?"
  • Wenn Ihnen die vorbereiteten Fragen ausgehen, improvisieren Sie mit einfachen Folgefragen zu Informationen, die Ihnen der Personalvermittler liefert, wie z. B. „Können Sie mir mehr darüber erzählen?“
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Schritt 6. Stellen Sie sicher, dass Sie sich in einer guten Umgebung für ein Telefoninterview befinden

Ihr erstes (und vielleicht auch zweites) Vorstellungsgespräch findet telefonisch statt. Wählen Sie einen ruhigen, komfortablen Ort ohne Ablenkungen. Halten Sie einen Computer mit zuverlässigem Zugang zum Internet und E-Mail bereit.

  • Stellen Sie sicher, dass Sie einen guten Empfang haben, wenn Sie ein Mobiltelefon verwenden, und dass Ihr Akku vollständig aufgeladen ist.
  • Halten Sie eine Kopie Ihres Lebenslaufs in Ihrer Nähe und halten Sie Stift und Papier bereit.
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Schritt 7. Seien Sie pünktlich, vorbereitet und leger gekleidet für ein persönliches Vorstellungsgespräch

Detaillierte Anweisungen, wie Sie zum Amazon-Büro gelangen, wo Sie interviewt werden, werden Ihnen per E-Mail zugesandt. Kommen Sie 15 Minuten früher. Bringen Sie einen amtlichen Lichtbildausweis mit. Die Kleiderordnung für das Vorstellungsgespräch ist bequem und lässig, also überspringe die formelle Geschäftskleidung.

Die Interviewer haben Kopien Ihres Lebenslaufs oder Lebenslaufs, bringen aber auch eine mit, wenn Sie möchten

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Schritt 8. Erwarten Sie mehrere Interviewer für persönliche Interviews

Je nachdem, auf welche Position Sie sich bewerben, treffen Sie im Laufe des Tages 2-7 Amazonen. Jede Interviewsitzung dauert in der Regel 45 Minuten bis 1 Stunde. Die Interviews werden eine Mischung aus verhaltensbasierten Fragen und Diskussionen sein.

  • Interviewer machen sich normalerweise Notizen auf ihren Laptops, also lass dich davon nicht ablenken.
  • Wenn Ihr Vorstellungsgespräch über die Mittagspause hinausgeht, wird Ihnen ein Mittagessen zur Verfügung gestellt.
  • Seien Sie bereit, eine Standard-Geheimhaltungsvereinbarung zu unterzeichnen.
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Schritt 9. Melden Sie sich, wenn Sie innerhalb von 2-5 Tagen nichts gehört haben

Ihr Recruiter sollte sich innerhalb von 2 Werktagen nach einem Telefoninterview bei Ihnen melden. Erwarten Sie, dass Amazon sich innerhalb von 5 Werktagen nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen in Verbindung setzt. Wenden Sie sich an Ihren Recruiter, um sich höflich nach dem Status Ihrer Bewerbung zu erkundigen, wenn Sie in diesen Zeiträumen nichts gehört haben.

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